鄂尔多斯供电公司成功举办配电、营销专业创新工作室联盟工作交流会

　　为深入落实集团公司创新驱动发展战略，扎实推进职工创新工作室联盟建设，促进创新成果转化推广。2026年3月30日，鄂尔多斯供电公司在集团公司统筹指导下，成功举办配电、营销专业创新工作室联盟工作交流会。联盟成员单位工会主席、工会主管、创新工作室负责人及创新骨干代表共70余人现场参会，大家共话创新、共谋发展，全面交流联盟成果成效，系统部署联盟下一步工作任务，推动联盟从“松散协同”向“紧密联动”提质升级。

　　本次交流会分为上午成果展示发布、下午工作交流两大环节，流程紧凑、内容务实，全方位展现联盟创新活力与实践成果。

　　上午，来自11家盟市单位、44家创新工作室的代表，以PPT讲演形式集中展示了16项优质可转化的创新成果，围绕项目背景、技术原理、实施成效及经济社会效益进行了详细阐述与演示，成果涵盖配电技术攻关、营销服务优化、数字化工具应用、日常业务流程自动化等多个领域，既有破解现场痛点的“小革新、小发明”，也有支撑专业发展的“大项目、硬成果”。展示期间设置了答疑交流环节，部分创新工作室现场达成合作意向，并进行了需求意向登记，为成果跨单位转化应用奠定了扎实基础。

　　成果展示后，参会人员共同参观了18家联盟创新工作室展板，工作室成员进行了细致讲解。

　　下午会议期间，工作人员对《创新联盟方案章程》新修订内容进行详细说明，并阐明了联盟成果共识，现场参会人员举手表决全票通过，进一步完善了联盟组织架构、运行机制、权责义务及成果转化要求，为联盟规范化、制度化运行提供坚实保障。

　　随后，配电、营销专业内7家牵头单位及创新工作室依次作年度工作汇报，全面总结2025年在创新项目管控、成果产出、工作室建设等方面的工作成效，规划了2026年工作重点，汇报紧扣实际、亮点突出，充分展现各单位在联盟框架下的创新实践与责任担当。

　　会议现场举行了创新联盟师徒协议签订仪式，经过前期需求征集与精确匹配，最终确定了鄂尔多斯供电公司汤强、阿拉善供电公司那娜两位行业专家，分别与锡林郭勒供电公司王栋栋、乌兰察布供电公司张国辉结对签约，以跨单位“传帮带”模式搭建人才培养桥梁，推动技艺传承与经验共享，助力青年骨干快速成长。

　　交流座谈环节，各成员单位代表围绕工作室建设、项目管理、成果转化、机制创新、联盟运营等话题畅所欲言，深入探讨联盟工作痛点、难点与改进方向，多项务实思路引发现场共鸣。

　　会议最后，鄂尔多斯供电公司工会主席张伟作总结讲话。他指出，本次交流会是联盟的一次重要集中交流活动，实现了交流经验、深化合作、凝聚共识的预期目标。他表示，专业联盟一年来，从5家单位、7家工作室发展至11家单位、47家工作室，立项创新成果24项，制度体系不断完善、协同效能持续提升、行业影响力逐步扩大，联盟成效作用在逐步凸显。

　　张伟强调，联盟各单位要以此次会议为新起点，重点抓好三方面工作：一是健全运行机制，强化联盟统筹协调与工作室主体作用；二是聚焦成果转化，搭建联盟成果库，推动优秀创新成果从“实验室”走向“生产一线”；三是深化联合共创，树立“联盟一盘棋”理念，围绕共性技术难题组建攻坚团队，汇聚“小优势”形成“大合力”，打造可复制、可推广的创新样板。

　　此次配电、营销专业创新工作室联盟工作交流会的成功举办，既是对前期工作的全面总结，更是对未来发展的精准部署。下一步，鄂尔多斯供电公司将切实履行创新联盟牵头单位职责，与联盟各成员单位同心同向、真抓实干，持续激发职工创新创效活力，全力打通成果转化“最后一公里”，为集团公司高质量发展贡献更多创新力量。